Estas personas nacieron entre los años de 1962 y 1980.
Crecieron con la filosofía de Ronald Reagan, con la música de Michael Jackson y
sentados en los carritos de los supermercados mientras sus padres hacían las
compras. Desde muy chiquitos vieron la gran incongruencia en el pensar, decir y
hacer de sus padres.
Crecieron con la televisión en sus hogares y las reflexiones
filosóficas de los líderes de su época lo mismo que se identificaron con las
comodidades de un mundo materialista conglomerado con modas atrevidas al
contrario de sus padres los “baby boomers” que crecieron en una generación de
poder político y en la escuela del avance tecnológico en cuanto a armas
nucleares se refiere.
La Generación X no pareciera que tuvo muchos ideales o
filosofías políticas, se centraron mucho en el uso de drogas, modas y libertinaje.
En su mayoría crecieron en la clase media con alguna comodidad por lo tanto no
se preocuparon por estudiar y se conformaron con trabajos de bajos salarios lo
cual les permitiría vivir haciendo el mínimo esfuerzo.
Las personas de la Generación X prefieren comer pizza,
comida rápida, hamburguesas, hot dogs en frente del televisor y consumir
cigarrillos mientras miran un concierto o una película del género comedia o
dramático. Son bastante egocéntricos y algunos se preocupan más por su vanidad
que por los mismos hijos. Se
movilizan en grupos y van a eventos donde pierden su identidad, algunos son
rebeldes y participan en actos vandálicos. Otros, los que han escogido el mundo
de las drogas se refugian en la euforia que les produce una dosis de ““éxtasis”
que los hace sentirse el centro del mundo.
Las familias de la Generación X
En esta generación el rol de las personas en la familia
tradicional cambió. La Generación X está acostumbrada a que el hombre y la
mujer trabajan fuera del hogar por igual. No es nada fuera de lo común para
esta generación que una mujer sola con hijos sea considerada una familia
completa. Ver a las madres y esposas de esta generación trabajar fuera de la
casa no es nada extraño.
Las familias son mucho más pequeñas que las de las
generaciones anteriores. La educación universitaria de la mujer no es nada de
que sorprenderse en esta generación. Esta liberación femenina disminuyó el
número de hijos que las familias conciben y aumentó el número de divorcios. Los
hombres aprendieron a la fuerza a lavar los platos de la cena, a limpiar la
casa, a cambiar los pañales de sus hijos y el rol exclusivo de proveedor de la
familia les fue arrebatado.
Este nuevo escenario obligó a los hombres a compartir funciones
domésticas, también les permitió abrirse al mundo de la paternidad. Los padres
“X” tienen un rol mucho más activo en la crianza y educación de los hijos,
asisten a los partos, van a las reuniones del colegio y los ayudan con sus tareas.
Diez características
Aquí les presento diez características de las personas de la
Generación X:
1. Las mujeres tiene más éxito en el campo profesional y
demuestran mayores aptitudes y conocimientos que algunos hombres.
2. Si las mujeres tiene ingresos superiores que los de sus
esposos aumentan los riesgos de divorciarse.
3. La generación X no quiere saber nada de los valores de la
generación de los ““baby boomers” . Rechazan sus personalidades, religiones y
algunas de sus tradiciones.
4. El sexo y la droga los ven como una salida del
aburrimiento o la monotonía de sus vidas. Algunos viven una fiesta sin parar y
no se envuelven en una relación formal o se permiten sentir amor.
5. Los miembros de la Generación X se acostumbraron al trabajo
de equipo. Le dan menos importancia a las jerarquías y les gusta tratar y ser
tratados como iguales con sus superiores.
6. Es la primera generación a las cuales no les importa si
sus jefes son hombres o mujeres.
7. A estas personas es de suma importancia disfrutar de una
vida independiente del trabajo, se comunican con menor diplomacia con sus
superiores sobre todo a nivel de trabajo, son más abiertos y directos.
8. Los de la generación X son menos leales. No se quedan en
una misma compañía por lealtad únicamente, buscan mejores oportunidades de
trabajo ya que tienen más confianza en la tecnología que los “baby boomers”. No
tienen miedo de actualizar su curriculum e ir en busca de mejores
oportunidades.
9. Para la Generación X la verdad no es algo primordial,
consideran que la frontera entre la verdad y la mentira hay que derribarla para
poder ser más felices y aliviar su tensión y su estrés. Son más audaces que los
““baby boomers” que viven muy apegados al valor de la honestidad.
10. Es una generación a la que le encantan los juguetes
tecnológicos y estar al día compitiendo con las aptitudes tecnológicas de la
Generación Y. Prefieren ignorar la política, las huelgas, les da flojera ir a
votar en las elecciones presidenciales y están absolutamente desilusionados de
los políticos.
.jpg)
.jpg)
.jpg)
El marketing internacional
es un proceso multinacional de planeación y ejecución de la concepción, poner
precios, promoción y distribución de las ideas, las mercancías, los servicios
para crear intercambios que satisfagan objetivos individuales u
organizacionales. En contraste de la definición de marketing solamente la
palabra multinacional se ha agregado. En palabras simples el marketing
internacional es la aplicación de los principios de marketing a través de
fronteras nacionales. Sin embargo hay una transición entre que se expresa
generalmente por el marketing internacional y marketing g a
mercadotecnia internacional, por lo tanto, está vinculada a la aplicación del
marketing en culturas o entornos diferentes al propio. Un pilar del éxito comercial es la producción
de bienes que logren satisfacer las necesidades del consumidor. En el ámbito
del mercado internacional, los expertos en mercadotecnia deben tener en claro
cuáles son dichas necesidades y la forma en la cual los productores pueden
satisfacerlas.
.jpg)
.jpg)
